2040年頃に自治体の様々な分野でリーダーとして活躍することが期待される、概ね35歳までの若手職員を対象とします。
この研修では、地方分権改革の流れを踏まえ、今後、顕在化する自治体の諸課題について幅広い視点から学ぶとともに、未来のリーダーに必要なマネジメント等に関する能力の養成を図ります。演習では、高齢者人口がピークを迎える2040年頃の自らの地域を展望し、課題を克服する姿をイメージしながら現状分析、施策の策定等について、全国から集まる受講者同士で議論します。
研修効果を高めるため、インターバル期間を設け、後期にはそれまでに取り組んだ討議の成果を発表し、地域の実情に応じた理想的な未来像を実現するための方策等について考えます。