職員の働き方を考える担当課の職員を対象とします。
少子高齢化の進展等により人口構成が大きく変化するとともに、仕事に対する価値観も多様化しています。様々な背景・事情等により仕事に対して制約を持つ人々も社会参加し、生き生きと働くことができる、働きやすい職場環境等をいかに整えていくかが重要になってきます。職員の満足度を高め、それぞれの持つ能力を発揮できる働き方について考えます。